華青控股集團這個規(guī)模，要全部都是高科技產(chǎn)業(yè)的話，那還有的聚，畢竟高科技產(chǎn)業(yè)不是勞動密集型產(chǎn)業(yè)，上萬的員工，支撐一個高科技的產(chǎn)業(yè)，完全不是問題。

但是華青控股集團的子公司，可以說有一個算一個，全部都是勞動密集型的企業(yè)，除了一個華聯(lián)電腦，勉強能夠算的上高科技，不過華聯(lián)電腦還有芯片廠。

原來的時候所有的員工加起來就已經(jīng)十多萬了，現(xiàn)在收購了八佰伴公司以后，人數(shù)更多了，以五百家加盟店來說，一家加盟店上百人，這就是五萬多人了。

更何況還是全球各地的，這怎么聚集，根本就沒有辦法把人給全部聚起來。

只能夠挑選一部分的優(yōu)秀員工，來總部開一個年會，另外就是集團的高中層員工，二級子公司的高中層員工和三級子公司的高層員工，其他的根本就沒有資格過來。

不過就是這樣，來的人也不少，能夠容納五百人的會議室里邊，滿滿當當?shù)摹?

還有幾個外國人，這是華青控股集團開啟國際化道路以后必然會出現(xiàn)的。

無關(guān)信任和不信任的問題，比如說八佰伴公司在全球各個地方的門店，難道你能夠全部用國人嗎？一些服務員，從國內(nèi)運到全球各地去嗎？

有些行業(yè)是沒有出差的，必須要在當?shù)剡x用員工，還有其他子公司開始國際化道路的時候，不說每個國家都有本地的負責人，基本上也差不多的，因為本國人是最了解國內(nèi)行情的。

外國人看這個市場總是有些霧里看花，看不清楚的感覺。

所以這外國人進入公司是不可避免的。

姜小白在趙曉錦的陪同下，走進了會議室里邊坐在了主席臺的中間的。

“姜董，現(xiàn)在開始嗎？”張衛(wèi)義作為年會的主持人開口問道。

姜小白點點頭，這是年會，但是也算是總結(jié)會，匯報會。

張衛(wèi)義先官方的說了一個開場白，什么新世紀，新晨曦啊，過去的一年怎么怎么樣啊之類的，然后各個子公司就開始匯報了。

原來的時候，每個子公司只是匯報一下自己的營業(yè)額，匯報一下其中的利潤。

但是現(xiàn)在要匯報的東西就多了，最起碼這一年里邊收購了多少家公司，開拓了多少業(yè)務，新招聘了多少員工，這都是要匯報的。

雖然說這些東西，每一次都在總部這邊有記錄，也都是總部知道的，但是這些東西都是成績啊，也是對于過去一年發(fā)展的一個梳理。

姜小白是不會把原來的文件翻出來，匯總起來，只能夠看著總結(jié)報告，順便聽一下匯報，了解子公司的情況。

這樣一來，雖然大家清楚姜小白的性子，不耐煩長篇大論，都盡量的節(jié)約時間，語簡潔，更多的是一些數(shù)據(jù)，但就是這樣，匯報起來也慢的很。